TUYỂN NHÂN VIÊN PHÒNG NHÂN SỰ



Chức vụ: Nhân Viên phòng hành chính nhân sự
Bộ phận: Hành chính nhân sự
Yêu cầu trình độ: Cao đẳng, đại học
Số lượng cần tuyển: 5 người
Giới tính: Nam/Nữ
Độ tuổi: Trên 25
Kinh nghiệm: 3 năm trở lên hoặc giữ chức vụ tương đương
Thời gian làm việc: 30/09/2018, toàn thời gian cố định
Địa điểm làm việc: TP. Hồ Chí Minh
Mô tả công việc:
  • Quản lý  thực hiện công tác hành chính;
  • Tham mưu và Tư vấn các vấn đề thuộc lĩnh vực hành chính;
  • Xây dựng và quản lý hệ thống văn bản pháp quy Công ty;
  • Lập hợp đồng lao động tại văn phòng ( ngắn hạn, dài hạn);
  • Thực hiện chính sách cho người lao động (BHXH, BHYT, BHTN…)
  • Quản lý nguồn lao động : theo dõi chế độ hợp đồng lao động, chế độ phép, nghỉ thôi việc;
  • Cung ứng và quản lý cơ sở vật chất, trang thiết bị, đồng phục, văn phòng phẩm phục vụ công tác kinh doanh của công ty;
  • Quản lý, kiểm soát giờ công khối văn phòng, chế độ sử dụng phương tiện thiết bị, kiểm soát chế độ sử dụng điện thoại, kiểm soát thanh toán chế độ công tác phí;
  • Giao dịch và lập báo cáo cơ quan quản lý chức năng Nhà nước;
  • Phát triển nguồn nhân lực;
  • Tham mưu và tư vấn các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự;
  • Lập hợp đồng đào tạo nhân viên bảo vệ;
  • Cung ứng nguồn nhân lực theo yêu cầu của phòng kinh doanh;
  • Lập kế hoạch tuyển dụng nhân viên;
  • Quản lý các cộng tác viên và đại lý tuyển dụng đảm bảo thực hiện đúng chính sách và phương châm của công ty;
  • Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động.
  • Xây dựng chiến lược về phát triển và ổn định nguồn nhân lực.
  • Đề xuất chọn các nhà cung cấp về trang thiết bị, công cụ hỗ trợ, đồng phục, văn phòng phẩm.
  • Tổ chức nghiên cứu thị trường lao động, đánh giá đối thủ cạnh tranh thu hút nguồn nhân lực trong cùng ngành nghề kinh doanh;
  • Xây dựng chính sách thu hút nguồn nhân lực;
  • Tham mưu cho lãnh đạo trong lĩnh vực phát triển và ổn định nguồn nhân lực.
Yêu cầu khác:
  • Có khã năng làm việc độc lập hoặc làm việc theo nhóm.
  • Năng động và có tư duy tích cực. Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn.
  • Có khã năng phân tích và giải quyết vấn đề.
  • Sự dụng tốt các công cụ internet để tìm kiếm.
  • Kỹ năng tổng hợp, phân tích, đánh giá và giám sát công việc.
  • Làm việc trong muôi trường áp lực.
  • Tốt nghiệp ngành kinh tế, luật, nhân sự, quản trị.
  • Trung thực, có trách nhiệm.
  • Am hiểu về Luật Lao động và các nghiệp vụ Nhân sự/ Hành chính
Quyền lợi được hưởng:
  • Mức lương cạnh tranh theo năng lực (7-10tr). Xét tăng lương 1 năm 1 lần.
  • Môi trường làm việc thân thiện, vui vẻ.
  • Được hưởng tất cả các chế độ theo quy định của Pháp luật Lao động như BHXY, BHYT, BHTN,...
  • Được tham gia du lịch định kỳ 01 lần/năm
Hồ sơ yêu cầu:
  • Sơ yếu lý lịch, CV, Giấy xác nhận hạnh kiểm, Xác nhận nghỉ việc, Bằng cấp liên quan.
Thông tin liên hệ:
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ BẢO VỆ HIỆP LONG
Trụ sở chính: 51/5 Tân Thới Nhất 1B, P. Tân Thới Nhất, Q. 12, TP. HCM
Phòng nhân sự: 098 856 2411hoặc Email: sales.bvhieplong@gmail.com
Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Bài viết khác

Copyright @ 2020, Hiep Long Security Service Joint Stock Company
Online: 3 | Ngày: 159 | Tuần: 348 | Tháng: 5497 | Tổng: 508971

Dịch vụ bảo vệ, bảo vệ

Bảo vệ nhà máy, bảo vệ tòa nhà, dịch vụ bảo vệ TP HCM

Dịch vụ bảo vệ tòa nhà, dịch vụ bảo vệ nhà máy, dịch vụ bảo vệ chuyên nghiệp, dịch vụ bảo vệ tp hcm

Bảo vệ hiệp long

Bảo vệ hiệp long
Bảo vệ hiệp long
Zalo
Hotline tư vấn miễn phí: 0938 091 468
lên đầu trang